[ Hauptvorteil für den Kunden]
(Angestrebtes Ziel)
für Ihr Unternehmen
Als [Unternehmen] entwickeln wir für Sie ein individuell auf Ihre Belange abgestimmtes [Unternehmens]konzept – alles aus einer Hand, von [X], über [Y] bis zu [Z], damit Sie sich wieder Ihrem Kerngeschäft widmen können.
Willkommen bei [Unternehmen]:
(Angestrebtes Ziel)
für Ihr Unternehmen
In unserem Unternehmen produzieren wir [X] & [Y], damit Sie sie [Ziel] erreichen können.
Wir arbeiten erfolgreich mit Ihnen zusammen.
UNSERE ERFOLGREICHEN KUNDEN
Herausforderungen, die
alle [Branchen] Betriebe kennen …
[Problem 1: Lange Wartezeiten in Service und Werkstatt]
[Beschreibung Problem: Kunden werden unzufrieden, da Sie lange auf den Service, die Produktion oder die Reperatur warten müssen, wodurch Ihnen viel Umsatz und Gewinn entgeht. Und als Geschäftsführer müssen Sie auch wieder an der Basis arbeiten.]
[Problem 2: Sie können sich nicht vom Wettbewerb abheben]
[Beschreibung Problem: sind ein toller Arbeitgeber, aber irgendwie schaffen Sie es nicht, Ihre Vorteile klar und deutlich darzustellen, um sich von den Wettbewerbern abzuheben. Darüber hinaus fragen Bewerber nur nach mehr Gehalt.]
[Problem 3: Sie können sich nicht vom Wettbewerb abheben]
[Beschreibung Problem: sind ein toller Arbeitgeber, aber irgendwie schaffen Sie es nicht, Ihre Vorteile klar und deutlich darzustellen, um sich von den Wettbewerbern abzuheben. Darüber hinaus fragen Bewerber nur nach mehr Gehalt.]
Das [Unternehmen]-Konzept
Drei einfache Säulen, die für [X] und [Y] sorgen. Mit unserem Unternehmen helfen wir Ihnen [Z] und [J] zu erreichen.
Lange Wartezeiten in Service und Werkstatt
Kunden werden unzufrieden, da Sie lange auf den Service, die Produktion oder die Reperatur warten müssen, wodurch Ihnen viel Umsatz und Gewinn entgeht. Und als Geschäftsführer müssen Sie auch wieder an der Basis arbeiten.
Sie können sich nicht vom Wettbewerb abheben
Sie sind ein toller Arbeitgeber, aber irgendwie schaffen Sie es nicht, Ihre Vorteile klar und deutlich darzustellen, um sich von den Wettbewerbern abzuheben. Darüber hinaus fragen Bewerber nur nach mehr Gehalt.
Sie können sich nicht vom Wettbewerb abheben
Sie sind ein toller Arbeitgeber, aber irgendwie schaffen Sie es nicht, Ihre Vorteile klar und deutlich darzustellen, um sich von den Wettbewerbern abzuheben. Darüber hinaus fragen Bewerber nur nach mehr Gehalt.
Machen Sie jetzt Ihre [Branchen]-Prozesse effizient.
abgeschlossene Projekte
Jahre Erfahrung
Tolle Kollegen
Glückliche Kunden
Für Unternehmen, die sich wieder Ihrem Alltagsgeschäft widmen wollen
Nicht nur eine Zusammenarbeit
Eine „normale“ Zusammenarbeit, rein um ein einzelnes Problem zu lösen, führt extrem häufig zu Unzufriedenheit, da oft nicht langfristig geplant wurde. Daher ist uns wichtig, dass Sie langfristige Perspektiven bei uns haben, um dauerhaft glücklich mit uns zusammenzuarbeiten
Ganzheitliche Herangehensweise
Jemand, der ganzheitlich denkt und dauerhaft Ihr Unternehmen effektiv macht und nicht nur für kurze Zeit: Unsere Herangehensweise beruht auf langfristigen Erfahrungen und vielfach bewährten Konzepten, um Ihre Unternehmung maximal produktiv zu machen.
Ein zentraler Ansprechpartner
Ein Ansprechpartner für den gesamten Weg [Ziel: in deinen neuen Job]: Mit uns bekommen Sie vom ersten Kontakt bis hin zur finalen Umsetzung eine kompetente Begleitung.
[Branchen], bei denen wir helfen können:
Dies sind Branchen, bei denen wir dir direkt helfen können und dies auch bereits erfolgreich umgesetzt haben.
[Branche]
[Branche]
[Branche]
[Branche]
[Branche]
Die perfekte Lösung für Sie!
Egal ob [X], [Y] oder [Z], wir kümmern uns um ihr Anliegen.
Hier finden Sie ein paar Themen unseres Portfolios detaillierter vorgestellt:
[Branche]
[Lösung]
[Branche]
[Lösung]
[Branche]
[Lösung]
Diese Kunden kennen bereits die Lösung
[Kundenname/-firma]
[130 Ergebnisse] in [Zeit: 1 Monaten]
[Geschäftsführer/Verantwortlicher]
Ausgangssituation:
[Aktuelles Problem: Wichtige Mechaniker- und Verkäuferstellen blieben unbesetzt]
Lösung:
[Lösungsweg: Erstellen einer Employer Branding-Karriereseite, die den Betrieb vom Wettbewerb abhebt]
Ergebnis:
[Ergebnis: 130 Bewerbungen in 6 Monaten]
[Kundenname/-firma]
[130 Ergebnisse] in [Zeit 2 Monaten]
[Geschäftsführer/Verantwortlicher]
Ausgangssituation:
[Aktuelles Problem: Wichtige Mechaniker- und Verkäuferstellen blieben unbesetzt]
Lösung:
[Lösungsweg: Erstellen einer Employer Branding-Karriereseite, die den Betrieb vom Wettbewerb abhebt]
Ergebnis:
[Ergebnis: 130 Bewerbungen in 6 Monaten]
[Kundenname/-firma]
[130 Ergebnisse] in [Zeit: 3 Monaten]
[Geschäftsführer/Verantwortlicher]
Ausgangssituation:
[Aktuelles Problem: Wichtige Mechaniker- und Verkäuferstellen blieben unbesetzt]
Lösung:
[Lösungsweg: Erstellen einer Employer Branding-Karriereseite, die den Betrieb vom Wettbewerb abhebt]
Ergebnis:
[Ergebnis: 130 Bewerbungen in 6 Monaten]
Jetzt 100% kostenloses & unverbindliches Angebot sichern
(Frage 1)

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Sonstiges

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Unser Unternehmen in den Medien

"[Titel: Wie man als Bauunternehmer einen konstanten Fluss an neuen Bewerbungen aufrecht erhalten kann!"
Veröffentlicht: [Datum]
Herausgeber: [Verlag: FAZ]
Spezialisten als Ihre Ansprechpartner
[Beschreibung Unternehemen: trimaster realisiert Projekte unter dem Gesichtspunkt der Prozessoptimierung und der Synchronisation zwischen Material- und Informationsfluss. Der Prozess bestimmt die erforderliche Technologie der mobilen Datenerfassung, den Barcode, das RFID oder das Pick by Voice. Ob Sie nun Drucker, Scanner, Reader, Media, mobile Datenerfassungsgeräte oder Kommunikationsprodukte (WLAN), Customizing und Programmierung benötigen, trimaster bietet Ihnen die komplette Auto-ID Lösung aus einer Hand, mit Ansprechpartnern aus der Praxis.]
An unserem Standort für unsere Kunden da
Im Herzen von [Sitz des Unternehmens]
Wir beraten unsere Mandanten deutschlandweit online aus unserem Büro in dem schönen [Stadt].
Nach Absprache begrüßen wir hier auch gerne unsere Mandanten vor Ort zu einem persönlichen Gespräch.
[ Adresse: Hauptstr. 11 - 30167 Hannover]
[Telefonnummer: 0511-123456789]
Unser Partner für den Erfolg unserer Kunden
Ihr Erfolg und Ihre Zufriedenheit stehen bei uns im Fokus.
Hierfür wurden wir vielfach zertifiziert & ausgezeichnet.
Mit den besten Partnern für Ihren Erfolg ...
... und viele, viele weitere namhafte Partner.
Ihr Ansprechpartner für [Dienstleistung]...
In 3 Schritten zu Ihrem [ZIEL]
01.
Analyse der
Ist-Situation
Gemeinsam analysieren wir Ihre aktuelle Situation und entdecken Potentiale in Ihrem Unternehmen.
02.
Entwicklung eines
Logistik-Prozesses
Basierend auf der Ist- & Soll-Situation wird für Sie ein maßgeschneidertes Logistikkonzept entwickelt.
03.
Implementierung
Ihres [Konzeptes]
Ihr neues [Konzept] wird in Ihrem Unternehmen erfolgreich eingeführt.
Jetzt kostenlose Beratung anfragen
Starten Sie noch heute . Schnell, einfach & kompetent für einen Rundum-Sorglos-Service durch Ihren zentralen Ansprechpartner mit jahrelanger Erfahrung.


